广西南宁住家保姆煮饭做卫生工资多少?南宁住家保姆有月工资5000以上的?甚至一万?

广西南宁住家保姆煮饭做卫生工资多少?

1、广西南宁住家保姆煮饭做卫生工资多少?

劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者的工资通常和用人单位应当在签订劳动合同时协商一致确定,劳动者的工资待遇和工作岗位、工作能力、绩效考核、加班时间、用人单位补助等相关。住家保姆煮饭做卫生工资不高,通常2000-3500左右,不同的雇主给的待遇通常不同,如果劳动者属于家政公司的,工资通常协商确定。   《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》   一、日工资、小时工资的折算   按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:   日 工 资:月工资收入÷月计薪天数   小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。   月计薪天数=(365天-104天)÷12月=

21、75天   二、如果用人单位工作拖欠工资,有两个途径可以要求支付工资:   

1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;   

2、可以到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求用人单位支付未签订劳动合同第二个月起的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。   《劳动争议调解仲裁法》   第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:   (一)因确认劳动关系发生的争议;   (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;   (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;   (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;   (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;   《工资支付暂行条例》   第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。   第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。   用人单位可委托银行代发工资。   用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。   第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。   第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。

南宁住家保姆有月工资5000以上的?甚至一万?

2、南宁住家保姆有月工资5000以上的?甚至一万?

我也去做。不要5000了。4900我都做叻~前提只做保姆噢~!。

2016年南宁市住家保姆工资是多少?

3、2016年南宁市住家保姆工资是多少?

劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者的工资通常和用人单位应当在签订劳动合同时协商一致确定,劳动者的工资待遇和工作岗位、工作能力、绩效考核、加班时间、用人单位补助等相关。住家保姆工资通常和劳动者的服务态度、做事情的能力和服务质量等有关系,若服务好,服务对象可能会给予劳动者额外的奖励。   《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》   一、日工资、小时工资的折算   按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:   日 工 资:月工资收入÷月计薪天数   小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。   月计薪天数=(365天-104天)÷12月=

21、75天   二、如果用人单位工作拖欠工资,有两个途径可以要求支付工资:   

1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;   

2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求用人单位支付未签订劳动合同第二个月起的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。   《劳动争议调解仲裁法》   第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:   (一)因确认劳动关系发生的争议;   (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;   (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;   (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;   (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;   《工资支付暂行条例》   第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:   (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;   (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;   (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。   经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。   第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

南宁做保姆一个月有多少工资?

4、南宁做保姆一个月有多少工资?

一般有3000到5000,去馥荔家政服务网看看,专​业的保姆信息网,很多优质保姆工作。

55岁保姆一个月工资一般多少钱?

5、55岁保姆一个月工资一般多少钱?

55岁的保姆工资,关键是看做什么工作内容,经验是否丰富、能力强弱等。现阶段有一定年纪的保姆,文化水平都不高,就更突显沟通能力、工作能力的重要。

1、住家带孩子兼一些家务:这种价格比较高,因为对独立带娃的能力有一定要求,在广西南宁现在一般是每月4500元起步,好一点的都在5000以上。

2、住家做家务兼看一下孩子:这种一般家里有老人带孩子,阿姨以家务、做饭为主。每月工资比第一种略低1000元左右。

3、不住家的钟点工,在工作时间内工作内容由主家定:这种一般身上都兼着两份工作,每4或5小时一个班,如9点到13点,16点到20点。所以一般都会尽量找两份同时做,保证收入。价格为第一种的一半。个人认为,这种是最经济实用的,因为如果主家给保姆的工作安排得合理的话,好的保姆基本可以完成第二种80%以上的工作内容。另外,月嫂的工资则9000左右,照顾老人的保姆视老人自理能力不同工资也不同。所以综上所述,保姆的工资水平不在年龄,而在工作内容和工作能力。

想问一下,有谁知道南宁现在保姆的工资大约多少。

6、想问一下,有谁知道南宁现在保姆的工资大约多少。

一千五左右。